第一章：钓鱼马
林凡死死盯着电脑屏幕，食指悬在鼠标左键上方，迟迟没有落下。
那是一封来自“华文传媒集团”的录用通知书。薪资待遇那一栏写着：试用期八千，转正一万二，五险一金全额缴纳，年底双薪。对于一个普通二本院校新闻专业的大四学生来说，这简直是天上掉下来的馅饼。
可他总觉得哪里有些不对。
三天前，他在某招聘平台上投了这份简历。建立投出不到两小时，就接到了电话。对方自称人力资源部的周主管，声音温和而有磁性，简单问了几个专业问题后，立即表示对他非常满意，邀请他参加第二天的“线上面试”。
线上面试更简单。视频对面是一个穿着深蓝色衬衫的中年男人，背景是一面挂着“华文传媒”logo的墙。男人问了问他的学习经历、实习经历、职业规划，拢共谈了不到二十分钟就说：“林凡同学，你的综合素质很不错，我们决定录用你。正式的录用通知稍后发到你邮箱，请注意查收。”
就这么简单？
林凡把鼠标移到发件人邮箱上——不是公司官方域名，而是一串随机字母，后缀是163的免费邮箱。
他复制了“华文传媒集团”全称，打开搜索引擎。
搜索结果页弹出的一瞬间，他的瞳孔微微收缩。
排在最前面的，是几条求助帖：“华文传媒是骗子吗？有没有人去过华文传媒面试？感觉太假了。”
点进去看，发帖人说的基本一致，面试流程极其简单，承诺高薪，然后要求缴纳“岗前培训费”。
林凡的心沉了下去。
视线边缘越过显示器，看到了床头柜上的那副象棋。
那是他父亲年轻时用过的，樟木棋子，边缘已经被磨得发亮。从小学开始，父亲就教他下棋。
父亲说，象棋里藏着很多道理，学懂了，走社会才不会吃亏。
“这局面，怎么看都是陷阱。”林凡喃喃道。
他想起学棋时父亲教他的第一个组合杀法——钓鱼马。
马跳到三八或七八位，与车配合，构成绝杀。马在那儿不动，等着对方自己撞上来。车下底将军，将不能进，因为马在那儿等着；无路可退，也不能平移。一旦形成钓鱼马杀局，对方将无法挽回。
这不就是眼前的局面吗？
高薪是诱饵，轻松入职是陷阱。他要是咬钩，下一步就该交钱了。
林凡深吸一口气，把邮件拖进回收站，点击，清空。
但他没有关掉招聘网站。
浏览器右下角弹出一个新的提示框，是他之前设置的“智能匹配”推送。
排在最前面的消息是一个新岗位：“盛安集团——董事长助理（应届生优先），薪资10K-15K，无需经验，可享受带薪培训。”
林凡的手指停在半空。
又是高薪，又是无需经验？
他本能地想叉掉，目光却被岗位描述下面的一行小字吸引了：
“特别说明：本岗位为集团核心部门直招，不收取任何形式的押金、培训费、服装费。欢迎热爱中国传统文化、擅长象棋的应届生投递，同等条件下优先录用。”
象棋？
林凡愣住了。
他重新读了一遍那句话：“擅长象棋的应届生，同等条件下优先录用。”
他从小学开始下棋，参加过市里的青少年比赛，拿过名次。这简直是为他量身定制的岗位！可刚刚经历过一次钓鱼陷阱，他的警惕性还没有完全放下。
他打开“天眼查”，输入“盛安集团”。
企业查询显示，公司全称是“盛安文化产业投资集团有限公司”，注册资本一亿，成立时间2012年，法定代表人李盛安。经营范围包括文化产业投资、影视策划、演艺经纪，看起来是一家很大的正规公司。
他再次打开招聘平台的企业评价页面。评价一共37条，总评分4.8分。最新的一条是三个月前的：“面试过程很正规，HR很专业，已经入职一个月了，公司氛围不错。”
林凡的心又活泛了起来。
他点开“立即沟通”，输入一行字：“您好，我对董事长助理岗位感兴趣。请问还在招聘吗？”
两分钟后，有消息回复：“在的。请发一份简历，我们会尽快筛选。”
林凡把精心修改过的简历发了过去。
最新评论